Om Kompencia
Med tanke på omfattningen av den "nya ohälsan" i samhälle - arbetsliv väcktes idén till att starta ett företag där verksamhetsidén skulle vara att både hantera och förebygga ohälsa. Genom att erbjuda samtalsstöd i olika former till enskilda individer, par och grupper som är drabbade av ohälsa eller allmänt missnöjda med livssituationen på olika plan. Samt att erbjuda förebyggande- och åtgärdsinriktade insatser till organisationer i riskzonen för ohälsa. Detta för att bredda kunskapen om hälsofrämjande faktorer ur ett helhetsperspektiv till gagn för både individer och organisationer.
Tidigare erfarenhet och terapeutisk kompetens i psykologi, hälsa, förändrings- processer, partssamverkan, stresshantering och arbetsmiljöfrågor gjorde att jag startade Kompencia Utveckling AB. Hälsofrämjande och förändrings- och utvecklingsarbete i organisationer har gått om en röd tråd genom hela mitt yrkesverksamma liv. Jag har alltid varit verksam i arbete som rört människors fysiska och psykiska hälsa i någon form. I botten är jag leg. sjuksköterska med bred erfarenhetsbaserad kunskap s.k. "tyst kunskap" från vårdområdet, allt från akutsjukvård till primärvård och företagshälsovård.	Ingrid Strindlund
Under drygt femton år arbetade jag som yrkesinspektör, utredare och konsult specialiserad på arbetsmiljöfrågor med inriktning på belastningsskador och stressrelaterad ohälsa. Sedan några år tillbaka är jag verksam som samtalsterapeut och arbetsmiljökonsult med fokus på stressrelaterade och psykosociala arbetsmiljöfrågor.
Kompencia Utveckling AB